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1.7万元——这是一位四大高等司理被NPL后的笔直工资。坐标一线城市，税前工资5.5万元，因为NPL12天，这位高等司理的工资就产生了巨大的落差，更让他担忧的是，NPL还看不到绝顶。
NPL，No-pay leave，即无薪假，指的是职工在特定时刻内暂停责任何况不获取工资的假期。在好多公司和行业，NPL被视为一种成本从简措施，在业务量着落时较为常见。
脚下，这股降本增效的风吹到了四大司帐师事务所（简称“四大”），即普华永说念、德勤、毕马威和安永。
在四大，率先过起紧日子的是地产组。自2022年房企持续脱险以来，四大不得不主动收缩，和部分互助房企“和平离婚”，地产组冲在了降本一线。
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但当今，非地产组的四大东说念主照样放起了无薪假。2023年年底，港媒爆料，德勤条件部分职工放15日的无薪假，涉相等中国区每个城市分部的非审计部门，包括处分征询、财务征询、风险征询及鉴证等。
事实上，四大的降本妙技不啻是NPL。在外交媒体平台，对于NPL、降薪、缩减HC（headcount，招聘限额）的帖子比比齐是。有职工吐槽说“乍一看工资单，还以为发的是报销”。
更有甚者，NPL如故进化至NPW（No-pay work）。“NPL的司理一直平日上班，粗莽深夜复书讯，凌晨两三点发邮件也不是莫得。”又名四大职工说。
在降本增效的波浪中，也曾舒适无穷的司帐事务所走下了神坛。
被30多家公司“退单”，普华永说念亏空超6亿元
wap.vrzoo.xyz日子最痛心的，大抵是正处于风口浪尖的普华永说念。
普华永说念（Price waterhouse Coopers），由普华（PriceWaterhouse）和永说念（Coopers&Lybrand）于1998年并吞组建而成，总部位于英国伦敦，位列四大之首。
官网长远，普华永说念在中国内地、香港地区及澳门地区的职工总额向上20000东说念主，其中包括逾800名联合东说念主。普华永说念中国通过普华永说念中天司帐师事务所开展业务，提供审计、税务及征询作事。
凭证中国注册司帐师协会（以下简称“中注协”）2023年10月发布的《2022年度司帐师事务所轮廓评价百家排行信息》，普华永说念以980.86分的高分位列榜首。这是自2003年中注协初次发布行业百强排行以来，普华永说念连气儿20年名列第一。
期间周报记者梳理Wind统计数据了解到，2023年，普华永说念中天司帐师事务所审计的A股上市公司多达100家，审计用度系数8.16亿元；罗兵咸永说念司帐师事务所（位于香港的普华永说念分支）审计的港股上市公司387家，审计用度未一一表现。
普华永说念遥遥率先的行业地位，因为涉恒大财务作秀案而摇摇欲坠。
本年5月底，证监会公布对恒地面产债券诓骗刊行及信息表现行恶案的处罚决定，对恒地面产责令改正、予以劝诫并罚金41.75亿元。
与恒地面产互助长达14年的普华永说念，由于处罚尚未落地，堕入新老客户集体退单的境地。
戒指现时，普华永说念已被30多家上市公司“卷铺盖”，丢单向上6亿元，“千万大单”不乏少数，更有“亿元大单”。
中国银行于6月7日公告称，联接阛阓信息，基于审慎原则，调换原续聘普华永说念中天司帐师事务所的相关安排。中国银行与普华永说念的互助始于2020年，2023年其支付给普华永说念的报恩高达1.93亿元。“招商系”的4家新客户招商局集团、招商蛇口、招商积余、招商汽船，原谋略新聘普华永说念，均已在6月初公告改聘毕马威。
“（普华永说念）业务量校服有减少，但责任层面还相比平日，即使客户出问题，团队如故平日责任的。”柯旻（假名）向期间周报记者示意。柯旻曾是又名“老四大东说念主”，在毕马威有多年责任提示，现时赴任于一家央企的财务岗。
柯旻以为，普华永说念卷入恒地面产财务作秀案，受影响较大的是职工。“普通职工可能以后耕种相对波折，联合东说念主及以上的会相比纠结，不辞任的话不敢签论说，辞任了也相比被迫。”
普华颠仆，同业吃饱。
凭证期间周报记者不整个统计，与普华永说念官宣“离婚”的上市公司中，中国东说念主寿、迈瑞医疗等8家收受安永，中国中铁、青岛啤酒等7家收受德勤，中集集团、中国太对等7家收受毕马威。
喜提大单的三大，在5月中下旬汇聚启动招聘。毕马威6月13日发布的招聘信息长远，这次招聘岗亭包括审计员、助理司理、司理、审计司理、高等司理等，责任城市涵盖北京、上海、深圳、广州、杭州等。毕马威称，“岗亭有限，请环球尽快恳求，尽快入职。”
有毕马威HR甚而定向对普华永说念职工抛出橄榄枝，在外交媒体平台发帖寻找曾在普华永说念作念过中集集团等样式标审计师。
“可以链接成是对客户的一种谄谀，从原本的审计师团队挖几个中枢成员过来，减弱一下疏通成本。”柯旻示意。
天然解约潮席卷而至，但普华永说念仍有诚笃客户。
6月5日，上海家化公告称，拟续聘普华永说念四肢2024年审计机构，拟支付报恩不向上396万元。上海家化与普华永说念的互助始于2013年。另外，中国电信、顺丰控股等多家上市公司示意，对于续聘普华永说念的议案已通过推进大会审议。
“一直以来，四大一泰半的风控是在衔接客户阶段，也等于说对客户是有一定筛选的。（惟有）放宽步调，如故有客户的。”柯旻对普华永说念畴昔的业务发展并莫得太多惦念。
大所换小所，有房企审计费大降75%
四地面产组的风暴来得更早。2022年，审计师与房企离婚的音讯常常传出。
合生创展首当其冲。
2022年1月27日，合生创展公告称，由于两边未能就戒指2021年财政年度的审计用度终了共鸣，董事会已通过方案条件普华永说念谈判辞任公司2021财年核数师。次日，合生创展即通知委任安永为新任核数师。
随后，世茂股份、中国奥园、龙光集团、富力地产、阳光100等房企汇聚通知更换审计机构。其中，中国奥园由德勤改聘信永中庸，龙光集团由安永改聘尤尼泰，富力地产由普华永说念改聘立信德豪，阳光100由毕马威改聘中审众环。
大所换小所，审计用度因此着落。
禹洲集团的核数师从安永更换为尤尼泰后，审计用度骤降75%至1250万元。正荣在2022年4月将审计机构从安永变更为中瑞诚，也大幅精打细算了成本。2021年，正荣支付给安永的酬报是950万元，而中瑞诚的平均审计用度为65万元。
即便莫得更换审计机构，部分房企开出的审计用度也有缩水趋势。
凭证企业公告，金地礼聘德勤在2019～2023年开销的酬报区分为525万元、555万元、600万元、530万元、530万元；香江控股的审计机构同为德勤，同时审计用度区分为321万元、321万元、316万元、302万元、245万元。
一般来说，审计作事收费按照审计责任量及公允合理的原则笃定。“大部分是在上一年的基础上微调大约不动，新客户会轮廓谈判责任量和风险。”柯旻示意。
多名审计东说念主士对期间周报记者示意，除了国企有按期强制交替的硬性规章，上市公司粗莽不会频繁更换审计机构，万科就已连气儿32年聘任毕马威为核数师。
又名从业者告诉期间周报记者，除非出现审计效劳不恬逸、监管条件或审计机构出问题，这种时候上市公司会“换一家品牌更好的，大约换一家更低廉的”。
竞争加重，审计东说念主谋转型
遍及叙事下，个体起起落落。行业仍是一派茂密时势，不少从业者却走向内卷与内讧。
“行业竞争加重，一线职工一个东说念主当几个东说念主用，还有加班、降薪、NPW，客户提的条件也越来越惨酷。”又名四大职工示意。
内卷加重，审计东说念主频繁出走。
裸辞之后，前八大职工Anna（假名）很后悔为什么不早点离职。她准备休息一段时刻，再再行开赴。
一年前，张岩（假名）从外审转向企业内审，还有幽闲时刻收拾自媒体账号。她组建的几个内审搭子交流群都如故到了500东说念主的限额。群里大多是如故“上岸”的内审东说念主，和准备“上岸”的外审东说念主。
还有四大东说念主开打趣说，摆摊卖鸡蛋灌饼是我方临了的退路。
袖珍司帐事务所也在找出息。
地产依赖融资，融资依赖评级，“莫得审计论说很难在银行那边融到钱。”又名业内东说念主士向期间周报记者示意，非上市公司，如果财报水分很大，不敢找大型事务所审计财务报表，就会找小事务所，“惟有事务所不在银行黑名单就可以用，小所亦然要吃饭的。”
东说念主才流失，事务所的技能更新启动跟不上行业发展。
“地产行业的审计水平果然有点落后了。”柯旻以为，一部分是地产行业自己的格外性，比如成本运作多、收购多、限制彭胀快，和金融业务的联接经过高、时势更新快，这增多了一定的复杂性，不像互联网那么信息化，“一个开采商几百个样式，dirty work（脏活累活）也多少量。”
另一方面，“地产行业很猛经过上是成本的游戏。其他像阿里、京东，先看的是月活东说念主数、阛阓占有率、营收、利润，说白了如故业务驱动的，地产一上来先看‘三说念红线’。”柯旻补充说念。
对于行业的畴昔，柯旻抓乐不雅格调，“波动是阶段性的，短期的影响因子主若是大环境，审计如故刚需，上市公司都需要。”
由于需求踏实，地产审计仍然是一门可以的行当。
凭证Wind统计数据，2019-2023年，A股110家上市房企的年度审计用度区分为2.10亿元、2.20亿元、2.33亿元、2.37亿元、2.33亿元，仍保抓增长趋势。
合座来看，由于需求不停扩大，昔日5年A股上市公司审计用度限制抓续扩大，2019-2023年的审计用度区分为63.34亿元、69.35亿元、76.57亿元、81.94亿元、84.82亿元。